本站消息（通讯 刘梦瑶 摄影 陆慧）为应对复杂就业形势，提升毕业生就业质量，4月8日，学校在行政楼213会议室召开2025届毕业生就业工作推进会。校长马必学、校党委书记丁振国、副校长吴争强出席会议。各学院书记、院长、副书记、学工办主任及职能部门负责人参加会议，共谋就业工作新路径。会议由副校长吴争强主持。

党委书记丁振国传达了全国高校毕业生就业创业工作视频会议精神，并解读教育部关于2025届毕业生“春季促就业攻坚行动”的具体要求，强调以政策为导向夯实就业工作基础。

招生就业处处长曾志华就毕业生就业去向落实率、“一把手”工程落实情况、访企拓岗与优才优岗计划、就业创业指导服务、就业帮扶、就业跟踪服务及就业信息管理、就业质量管理七个方面汇报了2025届毕业生就业创业工作重点及要求。曾志华表示，学校“双签双百”行动成效显著，3月就业意向调研中，4382名毕业生明确就业意愿，667人已签订协议。5月26日将举办春季校园双选会，并同步开展毕业生去向登记、专家培训及就业质量追踪，构建全链条就业服务体系。

吴争强指出，当前就业形势严峻，就业工作不仅关乎学校的人才培养成效，更是学校可持续发展的关键支撑。他强调，要精准摸排学生就业意向与企业需求，动态调整人才培养方案。联动院系领导、教师、校友及企业资源，形成协同推进机制。建立“就业台账”，全程记录帮扶进展与核查结果，确保工作规范透明。

校长马必学强调，要拓展优质岗位，重点对接行业龙头企业和新兴领域，强化校企合作深度。要不断优化就业观念，通过讲座、案例分享等形式引导学生树立多元择业观。要对标考核指标：紧扣教育部与省厅考核要求，以就业质量反哺学校特色化发展。

本次会议为2025届毕业生就业工作锚定方向、凝聚共识。下一步，全校将围绕“提质增效”目标，以精准施策、协同发力为抓手，助力毕业生实现高质量就业，为学校高质量发展注入强劲动能。

（审核：王雪莲）